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夏红民:把“驻”的优势更加充分发挥出来 推动派驻监督高质量发展
省纪委常务副书记、省监委副主任黄文胜参加调研并主持调研座谈会,省纪委监委领导班子成员参加调研或出席座谈会。
夏红民带队先后到省妇联机关、团省委机关、省审计厅和省总工会机关调研了解省纪委监委派驻第五纪检监察组对非常驻单位创新开展“主题化坐班”监督的情况、第十七纪检监察组探索通过“主题化、台账化、清单化”加强日常监督的情况,了解相关被监督单位党组织履行全面从严治党主体责任情况,听取意见建议,并在省总工会机关召开调研座谈会。
夏红民一行在团省委机关调研(闻双 摄)夏红民指出,深化派驻机构改革、创新开展监督工作,是增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的重要政治行动,也是坚持和完善党和国家监督体系,推动形成与党的领导体制相适应、纵向到边横向到底的纪检监察监督网络的具体要求。要提高政治站位,主动担当作为,积极探索创新,推动派驻改革由铸“形”向“形神兼备”“凝神聚魂”方向发展。
夏红民一行在省审计厅调研(闻双 摄)夏红民强调,必须聚焦重点任务、重要岗位把对非常驻单位的监督这块派驻监督工作短板补上,避免监督流于形式、留下盲区。要把政治监督摆在首位,紧盯习近平总书记重要指示批示、党的路线方针政策、中央和省委确定的重大战略任务的贯彻落实情况强化监督检查,督促被监督单位切实把“两个维护”落实在行动上。要按时高质量做好党内政治生态分析研判工作,科学规范建设和运用政治监督活页,不能把工作“转包”“分包”给被监督单位,混淆了监督与被监督关系。要让日常监督制度化、常态化、具体化,创新监督形式和内容,做到经常见人、见事、见具体问题。要把巡视整改情况作为日常监督重点内容,确保自身和被监督单位存在的问题都整改到位。要把强化对“一把手”和领导班子的监督放在更加突出的位置来抓,着力研究问题、破解难题。
夏红民一行在省总工会机关调研(闻双 摄)夏红民要求,必须注重提质增效,推动派驻监督的制度优势不断转化为治理效能。要把准职能定位,既充分发挥“探头”作用监督被监督单位党组(党委)及其领导班子成员履职尽责,又坚决支持其认真贯彻党的理论路线方针政策和党中央重大决策部署,为其撑腰鼓劲。要改进方式方法,紧密结合被监督单位实际和自身监督力量,积极探索开展监督的具体路径,育新机、开新局、闯新路。要强化贯通协同,用好组内力量、省纪委监委机关力量、被监督单位力量和地方纪委监委力量,尤其要加强与被监督单位机关纪委的联动,带动其制度化、常态化履行职责。要狠抓监督能力提升,加强思想政治建设,做好全员培训,全面提升派驻机构政治功能和战斗力。
调研座谈会会场(闻双 摄)会上,省纪委监委派驻第五、第六、第十七、第二十一、第二十二纪检监察组组长分别汇报交流对非常驻监督单位创新日常监督的经验做法。省总工会党组书记作发言。省纪委监委第一至第二十四纪检监察组组长、机关有关内设部门负责同志参加会议。
会前,与会人员在省总工会机关观摩了派驻第五纪检监察组开展“主题化坐班”等抓实抓细日常监督工作情况。
来源:贵州省纪委监委网站
原标题:《夏红民:把“驻”的优势更加充分发挥出来 推动派驻监督高质量发展》
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