【年轻干部成长行动计划】“学原文、悟原理 、书心得 ” 库伦旗人民法院年轻干部心得体会展播（二）

GUIDE

导读

在时代浪潮中，年轻干部是推动社会进步的重要力量。为深入贯彻落实党中央关于培养年轻干部的决策部署，响应我旗全面启动实施的年轻干部成长行动计划。通过开展“三学三比三提升”贯通式系列活动，健全“全方位、多角度、立体化”发现培养优秀年轻干部工作机制，我院特开设此专栏。在这里，我们为您呈现法院年轻干部在基层锻炼中的汗水与收获，了解他们在工作中的思考与突破，聚焦年轻干部成长路上的困惑与解答、经验与分享。希望通过本专栏，能激励更多年轻干部奋勇前行，也期待大家共同见证他们的成长蜕变。接下来，让我们一起感受年轻干部“学原文、悟原理 、书心得 ” 心得体会优秀文章。

目录

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学习先进理论，筑审判管理新篇

——读《干在实处 走在前列》有感

张阿如娜 审判管理办公室（研究室）法官助理

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《给年轻干部的21封信》读后感：以青春之名书写法治初心

仁钦 刑事审判庭法官助理

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坚守法治初心 践行司法为民

——《给年轻干部的21封信》

与基层法官助理工作的实践体悟

田啸 立案庭 法官助理

学习先进理论，筑审判管理新篇

——读《干在实处 走在前列》有感

张阿如娜 审判管理办公室（研究室）法官助理

《干在实处 走在前列——推进浙江新发展的思考与实践》是习近平创作的一部政治理论著作，首次出版于2006年12月。该著作采取专题摘编的形式，辑录了习近平同志2002年10月至2006年6月担任中共浙江省委书记期间所作的报告、讲话、文章和批示摘编，全面客观地展现了其在思考和处理经济、政治、文化、社会建设和党的建设等各项工作时的真实历程，以及在领导方法等方面的心得体会。全书共分八个章节，涵盖治安、法治、文化、党建以及地方发展等内容，处处彰显着实干精神与为民情怀，为基层法院审判管理工作提供了深刻的思想指引和实践指导。

一、以先进理论为指引，筑牢审判管理思想根基

习近平法治思想作为马克思主义法治理论中国化时代化的最新成果，是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，是全面依法治国的根本遵循和行动指南。在基层法院审判管理工作中，必须将习近平法治思想作为“纲”与“魂”，贯穿于工作的全过程、各领域。

书中强调科学发展观是指导发展的根本指南，这一理念在审判管理中体现为坚持以人民为中心的发展思想。基层法院处于司法为民的最前沿，每一个案件的处理都关乎人民群众的切身利益。审判管理工作要时刻牢记司法为民宗旨，从人民群众的需求出发，优化审判流程，提高审判效率，确保案件得到公正、高效的处理，让人民群众在每一个司法案件中都能感受到公平正义。

二、立足基层实际，优化审判管理体系

基层法院案件数量多、类型复杂，审判管理工作面临诸多挑战。正如书中所倡导的，要结合具体实际和实践，发挥各地特色和优势，推动科学发展。基层法院审判管理应立足本地实际，深入分析辖区内案件的特点和规律，构建适合自身发展的审判管理体系。

一方面，完善“大审管”格局，从严落实院庭长办案比例，压实院庭长办案责任，以落实“阅核制”为抓手，不断突出院庭长作为“关键少数”的关键责任，明确阅核标准和流程，加强对重大、疑难、复杂案件的把关。

另一方面，强化案件评查。采取常规评查与专项评查相结合的方式，对信访、发改案件进行季度、年度评查。针对新类型、疑难复杂案件或特定法律问题开展专项深入剖析，及时总结经验，促进类案同判。

三、坚持能动司法，提升审判管理效能

书中强调要积极主动作为，干在实处，走在前列。在基层法院审判管理中，坚持能动司法理念至关重要。能动司法要求法院不仅要被动地受理和裁判案件，还要主动延伸司法职能，参与社会治理，预防和化解矛盾纠纷。

基层法院可以通过加强与基层组织的联动协作，建立多元化纠纷解决机制，将大量矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。提档升级特色调解室品牌，深化枫桥式法庭建设，持续推动“人大+法院”“政协+法院”多元调解机制的实际运用，引导当事人优先选择非诉讼方式解决纠纷，将大量矛盾化解在萌芽状态和初始阶段。与社区、村委会等基层组织建立诉调对接机制，邀请人民调解员、基层干部等参与案件调解，充分发挥他们熟悉社情民意的优势，提高纠纷化解的成功率。同时，通过发布典型案例、开展法治宣传等方式，增强群众的法治意识，引导群众依法办事，从源头上减少矛盾纠纷的发生。

此外，在审判管理中，要注重对审判数据的分析和运用，主动对标对表指标体系，紧盯指标变化，逐项解析指标依据、关联指标和提升办法，坚持每月开展审判运行态势分析，实时掌握全院案件办理和指标运行情况。根据法官月度结案基准值，科学测算调配每名法官每月动态办案数量，对审判质效异常数据分析到个人到个案，对每月质效指标统计通报到个人到庭室到分管院长，适时发布温馨提示，督促指导办案人员在提质增效上持续努力；高度重视警示指标提升，通过立足实际做好分析研判、努力将“数字中的问题”转化成推进工作和提升审判质效的方法，推动司法大数据助力审执质效提升。

四、加强队伍建设，夯实审判管理人才基础

“政治路线确定之后，干部就是决定的因素。”审判管理工作的顺利开展，离不开一支高素质的审判管理队伍。书中高度重视干部队伍建设，强调要建设高素质干部队伍。

一要健全类案检索、专业法官会议集体会诊、审判委员会讨论决定的法律适用分歧解决机制，适时分析上诉案件情况、查找发改原因，坚持发现问题与改进提高相结合，不断提高案件常规评查质量。对于类案检索材料，要求在法信平台、法答网、案例库和本院案件范围全面检索，检索材料不符合规范要求的退回改正，检查发现未检索的予以批评指正并制发审管提示单，纳入绩效考核。二要加强专业法官会议管理和审判委员会事务管理，对于会议出勤和缺勤情况，实时通报，对于会议报告内容，加强审查把关，发现问题及时退回改正。三要强化作风建设，严格落实防止干预司法“三个规定”等铁规禁令。

通过研读《干在实处 走在前列》，我深刻认识到优秀理论对基层法院审判管理工作的重要指导意义。在今后的工作中，我将继续深入学习贯彻习近平法治思想，以书中的理念和方法为指引，立足本职工作，不断探索创新，努力提升审判管理工作水平，为基层法院审判事业的发展贡献自己的力量。

《给年轻干部的21封信》读后感：以青春之名书写法治初心

仁钦 刑事审判庭法官助理

作为一名基层法院的法官助理，我在阅读《给年轻干部的21封信》时，仿佛经历了一场与前辈跨越时空的对话。书中21封饱含深情的书信，既有对理想信念的谆谆教诲，也有对能力提升的务实指导，更有对廉洁自律的殷切告诫。这些文字不仅为青年干部成长指明了方向，更让我深刻体会到：在基层司法实践中，唯有将“忠诚、担当、为民、清廉”融入血脉，才能在平凡的岗位上践行法治初心，走好新时代年轻干部的成长之路。

一、理想信念之根：以忠诚铸就法治信仰

书中开篇即强调“扣好人生第一粒扣子”的重要性。作为基层法院的青年干警，我深刻认识到：司法权来源于人民，法官的每一次裁判都关乎公平正义的实现。在参与一起邻里纠纷调解时，我曾因双方矛盾激化而感到无力，但书中“心中有信仰，脚下有力量”的箴言让我明白，只有始终坚守“司法为民”的信念，才能真正做到以法为据、以理服人、以情感人。正如书中所言，“理想信念不是空洞的口号，而是融入日常的每一次耐心倾听、每一次严谨论证”。通过反复研读卷宗、走访社区了解民情，最终促成双方和解，这让我真切体会到：法治信仰的根基，正是源于对每一件“小案”的敬畏与担当。

二、能力提升之径：以专业夯实司法底气

书中“在事上练，在石上磨”的章节让我深受触动。基层法院案多人少的现状，要求法官助理必须具备快速学习的能力。我曾因对新型网络犯罪案件缺乏经验而手足无措，但书中“把问题当课题”的方法论启发了我：通过研读最高法指导案例、向资深法官请教、参加专业培训，逐步构建起类案检索与分析的系统思维。在协助审理一起涉众型经济犯罪案件时，我将书中所说的“清单工作法”付诸实践，通过制作证据审查清单、法律适用对照表，帮助法官高效厘清案件脉络。这让我深刻认识到：青年干部的成长没有捷径，只有在繁重工作中主动“自讨苦吃”，才能将知识转化为解决实际问题的“真本领”。

三、廉洁自律之基：以敬畏守护司法生命线

“年轻干部要像爱护眼睛一样珍惜名节”的告诫振聋发聩。在协助执行工作中，我曾遇到当事人试图通过“小恩小惠”打探案件进展的情况。书中“慎初、慎微、慎独”的提醒如当头棒喝，让我意识到：司法廉洁无小事，一次“情面难却”可能成为溃堤蚁穴。我以“三个规定”为盾牌坚决回绝，并通过规范记录及时报备。这种经历让我更加理解书中“清廉是年轻干部最大的底气”的深意——基层司法工作者身处矛盾一线，唯有始终如履薄冰、如临深渊，才能守住公平正义的最后一道防线。

四、为民服务之本：以温度诠释司法初心

“坐在办公室里都是问题，走进群众家里都是办法”这句话深深烙印在我的心中。在处理一起赡养纠纷时，我跟随法官多次走访老人家中，发现案件背后是长达十年的家庭积怨。书中“用脚步丈量民情”的理念促使我们转变思路：不仅依据法律条文判决赡养费，更联合村委会、司法所搭建亲情修复平台，最终促成三代人冰释前嫌。这次经历让我真切体会到：基层司法工作不能止步于“案结”，更要追求“事了人和”。正如书中所说，“年轻干部要做有温度的耕耘者”，在司法实践中多一份倾听、多一点共情，就能让法治阳光照进群众心田。

五、成长突围之道：以创新应对时代挑战

面对“书中最难解的是基层这本无字书”的论述，我深有共鸣。本人在基层法庭工作近4年，在参与诉源治理工作时收获、感悟颇多。这四年工作实践让我认识到：新时代年轻干部既要传承“马锡五审判方式”的群众工作精髓，更要善用数字化工具、社会化资源破解治理难题，让“枫桥经验”在新时代焕发新活力。

结语：在法治沃土中向下扎根向上生长，合上《给年轻干部的21封信》，那些关于成长、责任与初心的文字已化作前行的力量。作为基层法院的青年干警，我将始终以书中教诲为镜：在琐碎中坚守法治信仰，在压力中锤炼专业本领，在诱惑中保持清廉本色，在创新中践行为民宗旨。未来的道路上，我愿做一株法治原野上的胡杨树——向下扎根，汲取基层养分；向上生长，守望正义蓝天。因为我知道，当无数青年法律人共同挺立起法治的脊梁，便是对“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的最好回答。

坚守法治初心 践行司法为民

—《给年轻干部的21封信》

与基层法官助理工作的实践体悟

田啸 立案庭法官助理

作为一名基层法院的法官助理，我在日常工作中深切感受到司法工作的复杂性和挑战性。《给年轻干部的21封信》中关于理想信念、责任担当、廉洁自律的谆谆教诲，恰如一面明镜，让我得以在繁忙的工作中驻足自省，重新审视青年法律人的使命与价值。

一、 坚定理想信念：做法治路上的"追光者"

书中首封信《信仰是人生航船的压舱石》中写道："青年干部要始终记得自己为什么出发"，这句话让我想起刚入职时面对群众期待的手足无措。某次接待确定所有权纠纷的当事人，老夫妇颤抖着掏出泛黄的产权证明时，我忽然意识到，我们办理的每个案件背后都是普通人的人生。基层司法工作者既是法律的执行者，更是社会公平的守护者。当面对堆积如山的案卷时，需要时刻提醒自己：每一个编号背后都是亟待化解的矛盾，每一份诉状里都承载着对正义的期盼。在参与基层调解案件过程中，我曾跟随法官深入田间地头调解土地承包纠纷。当看到双方当事人从剑拔弩张到握手言和，真切体会到"努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义"不是抽象口号。这让我更深刻理解书中"把理想信念转化为具体行动"的深意——法治信仰既体现在重大疑难案件的攻坚克难中，也蕴含在耐心倾听群众诉求的细节里。

二、锤炼担当本领：在司法实践中淬炼"真功夫"

《在担当中成就更好的自己》这封信中提到的"事不避难者进"，恰是基层法官助理的成长写照。记得协助办理某金融类案件时，面对数百份错综复杂的资金流水记录，连续数天加班梳理证据链条的经历，让我对"担当"有了具象化认知。审判辅助工作看似琐碎，却是确保司法公正的重要环节，需要以"工匠精神"对待每个细节。书中强调的"解决问题能力"，在基层司法实践中尤为重要，法律适用不能仅仅机械套用法条，而要善于将"法理情"有机融合。这种能力的养成，正印证了书中"把基层当作最好的课堂"的教导——群众的智慧往往能提供化解矛盾的最佳方案。

三、坚守廉洁底线：筑牢司法公正的"防火墙"

《系好第一粒扣子》中的警示案例，与法院系统警示教育大会的内容形成强烈共振。作为审判权力运行的"最近观察者"，法官助理接触大量案件信息，面临各种隐性考验。某次校友聚会时，当事人亲属试图通过同学打探案件进展的经历，让我对书中"慎初慎微"的告诫有了切身体会。这种"温水煮青蛙"式的围猎警示我们：司法廉洁不仅需要制度约束，更要靠内心的价值坚守。在司法改革的工作中，全程留痕的办案系统、随机分案的工作机制，都体现了"把权力关进制度笼子"的治理智慧。但技术防范不能替代思想防线，正如书中所述："廉洁自律的开关永远在自己心中"。当看到前辈法官退还当事人邮寄的购物卡并附上廉政告知书时，我更加理解"司法公信力需要每个环节守护"的深刻内涵。

四、永葆为民情怀：架设司法温情的"连心桥"

《把群众揣在心里》这封信让我重新思考司法工作的温度。在处理农民工讨薪案件时，面对文化程度较低的当事人，我们使用高速立案手段帮助当事人实现快速立案；在推进电子送达过程中，对于少数民族的当事人会有少数民族的送达员为其送达诉讼材料并进行耐心解释与指导，这些细节处的改进，正是践行书中"把群众的小事当作自己的大事"的具体实践。参与家事案件处理期间，目睹心理疏导室墙上贴满修复关系的家庭合影，我深刻体会到柔性司法的力量。司法为民不仅体现在裁判结果中，更蕴含在化解矛盾的过程里。这种人文关怀与书中"做有温度的干部"的理念不谋而合。

五、保持终身学习：锻造与时俱进的"金刚钻"

《成长没有休止符》章节与法官助理的职业发展需求高度契合。在民法典贯彻实施过程中，为准确理解"居住权""离婚冷静期"等新规，我系统梳理了多份典型案例。这种持续学习的需求，印证了书中"本领恐慌是最好的成长动力"的论断。智慧法院建设带来的挑战更凸显学习的重要性：从电子卷宗随案生成到类案智能推送，每一次技术革新都在倒逼我们更新知识结构。书中强调，“年轻干部要练就过硬本领，努力成为本职工作的行家里手”。法官助理是法官的得力助手，承担着辅助审判、化解矛盾、服务群众等重要职责。要想胜任这份工作，必须具备扎实的法律功底、过硬的业务能力和良好的职业素养。在工作中，我始终坚持学习，不断提升自身素质。我认真学习法律法规，钻研审判业务，虚心向法官请教，努力掌握审判工作的规律和方法。同时，我还注重锻炼自己的沟通协调能力、群众工作能力和应急处置能力，努力成为法官的“左膀右臂”，为公正司法贡献自己的力量。

《给年轻干部的21封信》给予我的不仅是工作方法的启迪，更是价值坐标的校准。在全面依法治国的时代背景下，基层法官助理既要做精通业务的"法律工匠"，更要成为法治精神的"播种者"。当看到经过普法宣传的社区居民开始用法律途径解决纠纷时，我更加确信：我们办理的每个案件、书写的每份文书、传递的每个法治信号，都在为法治中国大厦添砖加瓦。这条路或许充满挑战，但正如书中所言："当你选择与时代同行，时代终将不负你的选择。"在这条维护公平正义的征途上，我愿永远做那个手持天平、心向光明的赶路人。

文字：审管办 李赛男

图片：审管办

原标题：《【年轻干部成长行动计划】“学原文、悟原理 、书心得 ” 库伦旗人民法院年轻干部心得体会展播（二）》

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