基层减负｜破除“过度留痕”的形式主义

日前，中央和地方通报了两起工作中搞“过度留痕”、奉行“痕迹主义”典型问题：

案例一：贵州省毕节市农业生态环境与资源保护站搞过度留痕问题

2021年6月，毕节市农业生态环境与资源保护站在省农业农村厅《农村户厕入户摸排表》村级调查表基础上，搞层层加码，要求基层在填报调查表的同时，上传户厕整改前后的照片，“痕迹主义”作祟，加重基层负担。

【案件评析】贵州省毕节市农业生态环境与资源保护站要求基层填表、上传照片，索要留痕资料，把痕迹管理搞成了“痕迹主义”，大大加重了基层负担。重“痕”不重“绩”，留“迹”不留“心”，白白耗费基层干部大量时间和精力，是典型的本末倒置，要让痕迹管理回归辅助功能定位。

案例二：哈密市文体广旅局建立微信朗读群，增加基层文化骨干负担

2023年11月15日至2024年3月23日，哈密市文体广旅局建立面向基层的《品味书香 悦读哈密》微信朗读群，要求基层文化站长、文化骨干每日群里跟读朗诵，每月对群成员参与率进行统计，并截图存档，作为印证材料，给基层文化骨干增加额外负担。

【案件评析】哈密市文体广旅局每月统计基层文化骨干的跟读朗诵参与率，并截图存档，把“痕迹”当政绩，这种痕迹主义严重浪费基层文化骨干的工作精力。要在关键处留痕，无谓的痕迹既不做要求，更不予采用，并给出正确留痕的鲜明导向。

“留痕”本是一种开展工作、评判工作的方式方法，其初衷是加强监督管理，确保干部抓了工作落实，有据可查。但如果过度强调“留痕”、事事处处都要“留痕”，不仅费时费力费资源，更致使假痕、虚痕流行。把干部从一些无谓的事务中解脱出来，亟需破除“过度留痕”等形式主义做法，切实为基层减负，让干事创业者轻装上阵。

原标题：《基层减负｜破除“过度留痕”的形式主义》

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