讨薪遇“难”题？“诉调对接”解“薪”愁

近日，三台县人民法院联调中心受理骆某等11名民工起诉本地区某装饰公司劳务合同纠纷案，仅用时7日成功调解案件，为当事人讨薪合计16万余元。

案件情况：2022年，骆某等11人一直为被告提供劳务，后经结算尚欠工资16万余元，并打有欠条，此款经原告多次催收，至今未付。故原告诉至法院，要求被告支付尚欠工资并赔偿催要此款发生的交通费、误工费。

因案件涉及多名民工的切实欠薪问题，法院迅速将案件移交联调中心快速对接。联调中心专职调解员立即启动背对背调解机制，以电话的便捷形式向双方当事人了解情况，并对诉讼走向进行研判。专职调解员向被诉的装饰公司释明法律规定后，装饰公司充分认识到其中利弊，同意及时向11名民工支付欠付的劳务报酬。达成调解合意后，速裁庭启动诉调对接机制，最终骆某等11名民工与装饰装修公司达成还款协议，由被告于10日内支付原告拖欠工资，经法院确认后已经生效。

群众利益无小事。三台县人民法院将继续完善一站式多元解纷机制体系，全面推进联调中心实质化运行，协调诉调对接机制，以“快”“稳”“准”为特色的调解模式，化解涉民生案件，切实解决好群众“急难愁盼”问题。

原标题：《讨薪遇“难”题？“诉调对接”解“薪”愁》

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