【委员记】杨明：推陈出新，保障工人权益；积极献策，助力闵行发展

杨明：

闵行区工会界别第六、第七届政协委员

2020年上海市劳动模范

2017年上海市五一劳动奖章

积水保力马科技（上海）有限公司副厂长、党支部书记、工会主席

01

推陈出新，独辟蹊径

杨明委员是积水保力马科技（上海）有限公司的副厂长，兼任公司党支部书记和工会主席。他奉行公司与员工双赢的理念，坚持技能革新和员工奖励机制相结合，做到了为员工谋福利、为企业谋发展、为社会做贡献。

身为公司领导，杨明在关心公司效益的同时，也深切关心员工的工作环境和福利待遇。他对公司量产的项目进行了实际检测和数据分析，删减了冗余的作业工数，优化了生产环境，使该项目节约了大量成本。同时，他又向公司提出了奖励机制，从节约下来的成本里拨出一部分奖励金，专门用于给工作优秀的员工发放奖金，提高员工收入的同时，也激励他们刻苦工作、提高产能。

一花独放不是春，百花齐放春满园。杨明提出的创新性改动不仅给公司带来了更多收益，也大幅增加了优秀员工的收入，提升了员工的工作积极性和幸福感，推动构建了和谐劳动关系，实现了双方的互利共赢。

02

爱岗敬业，体恤入微

杨明具有强烈的责任感和执着的敬业精神，不管是本职工作还是兼职工作，他都是默默无闻地奉献着。企业有需求，他义无反顾迎接挑战；员工有诉求，他全心全意为员工排忧解难。“发挥凝聚力、全面增效益、完善连协制、和谐促双赢！”是他的承诺。

身为工会主席，杨明及时听取员工心声，了解员工的工作问题及个人需求，并在每月定期的劳使会议上与公司进行协商，为员工解决切身问题。在员工发生矛盾后，他及时协调商谈，化解员工心中的不满情绪；在员工发生工伤和困难时，他第一时间了解情况并亲自慰问探望；疫情期间，他虽然闭环在家，但是仍然每天关注公司员工的动态，及时为驻厂员工采购物资、调达各类生活用品，并安排送到公司，及时解决员工的各项需求。他切实为员工争取福利，改善工作环境，“有困难找主席”也成了企业员工们的口头禅。

03

履职尽责，昌言无忌

作为闵行区工会界别的一名政协委员，杨明积极参政议政，积极参加政协各类会议及调研学习活动，积极建言献策。

针对闵行交通建设方面，他提出了增加内线公共轨交交通建设、扩大内线与外线的公共交通的衔接区域等具有建设性的建议，旨在方便生活在各区域的群众高效利用公共轨交，间接降低地面道路的拥挤，缓解地面交通拥堵问题。同时，他还提出希望全区建立有效应急机制，及时解决特殊时期群众生活困难的问题。

在工会界别的委员讨论会上，杨明委员针对如何发挥工会界别作用，更好地为企业服务；如何有效地推动闵行经济稳步发展，提出了很多实用的建议。作为两届政协委员，他认为，想要更好地参政议政，做好委员的履职工作，必须要从自身角度出发，不断学习，提升自身的应变能力；把工作做得更深更细，履职尽责，在闵行的新建设征程中持续努力，再作贡献。

内容：赵海东编辑

制作：西区文化

原标题：《【委员记】杨明：推陈出新，保障工人权益；积极献策，助力闵行发展》

阅读原文