NBBJ：跨越员工巨大年龄差，办公空间设计需紧跟趋势

以创意为导向、致力于连接社区、打造健康建筑和抗风险环境的建筑与设计公司NBBJ，近日就影响亚洲办公环境设计的潮流趋势发布了其专业见解。NBBJ专注打造有助于企业锐意进取和适应环境的设计策略，设计过多种多样的办公空间，满足客户的喜好，包括以人为本的灵活办公室，强调整体感的工作空间，以及一整个社区的总体规划等等。

前不久，NBBJ因其设计的韩亚银行韩国总部的卓越室内外空间，荣获了Fast Company颁发的“设计创新大奖”。一直以来，NBBJ都积极打造有助于企业向目标迈进的设计策略。办公空间的设计不断在重构，设计师需要紧跟趋势。

位于韩国青罗的韩亚金融集团全球总部（效果图）预计于2024年竣工。
NBBJ为其设计了呈带状的公园体验，空间开放，氛围迷人。

“我们在亚洲及其他地方的客户，都已经改变了衡量成功的标准。我们帮助企业确定他们取得长期成功和保持抗风险能力所需的元素，比如建造面向未来的建筑，或者采用有利于吸引优秀人才的设计。如今，我们把这看做是我们在工作中发挥的一项重要作用。我们帮助客户打造灵活的环境，反映其企业价值观，连接自然与社区，满足人类对多元化和多样性的需求，一改过去扁平、固定、孤立的办公室环境。” NBBJ设计合伙人乔纳森∙沃德(Jonathan Ward)说道。

通过设计营造多元空间

灵活性对企业取得长期成功而言至关重要。NBBJ近来打造的办公项目，都拥有活力满满的空间，让企业员工能够自由选择不同的工作模式，令办公时间变得更高效、更有意义、带来更多成就感。

“在人类的现代历史中，可能是首次在办公空间中汇集了四代不同的人，包括婴儿潮时代的人，以及现在的Z世代，” NBBJ负责企业建筑设计的合伙人罗伯特∙曼今(Robert Mankin)表示，企业现在需要完成的任务之一，便是针对员工跨越巨大年龄差的现象调整管理方式。设计师必须意识到，这些不同的用户群有各自不同的期望和需求。我们的项目创造了位于核心区域的协作空间，有较为私密和适合非正式团队协作的不同环境，有些空间甚至可以按需求调整，方便所有员工使用，让他们在高效工作的同时，感到舒适和轻松。

融合自然，连接社区

“我们的设计反映了NBBJ一贯坚持的原则，那就是让身处于建筑之中的人能够拥抱自然，”Robert Mankin说道，“在一些项目中，我们在建筑的不同地方融入了绿化，让他们同每一层楼面的茶水间及厨房相连，这样员工在休息和用餐的时候，就能感受到自然元素。为了进一步强化所在地的风貌特色，我们打造了阶梯式的景观，展现当地无论是从森林地被到高山之顶等多种多样的生态系统和生物群落。”

“不论是哪个项目，我们在设计时，都以创造划时代的工作空间为目标，让在这些大楼中工作的人在离开办公室时，感觉比他们到达时更好，”Robert Mankin表示，“NBBJ利用其创造适度规模建筑的特色方法，将自然融入建筑使用体验之中，帮助人们与工作场所中的其他人、与自然以及与周围的社区建立起更深入的纽带，是让人感到健康安乐、感到自己被重视的重要因素。只有在这种心态下，人们才能在工作中表现出色，并培养出对企业的长久喜爱之感。”

从多个层面打造健康体验

设计在促进个体健康方面有着很大的作用，包括提供充足的自然光线和改善空气质量，以及创造设计精良的空间，调动员工积极性，通过艺术、设施和具有社区意识的活动项目，来激发他们的热情与灵感。

通过设计灵活的工作环境来促进企业的团队健康，能够产生积极的影响，让员工更好地合作，彼此间建立更深厚的友谊。除了多样化的家具类型和可移动的隔板之外，非正式的会议空间可以就不同的目的调整布置，让个体和团队都能对自己的工作地点和工作方式有更大的掌控感。

工作场所的设计也应同样注重企业健康，应通过构建社群和促进人与人、人与环境的连接来提升使命感。

办公室设计的下一个征战高地是社区健康。这要求设计者更深入地探索如何最大限度地发挥场地的潜力，以提高员工的健康活力，并对社区内的所有人产生积极的影响。VIVO公司位于深圳宝安的新总部大楼就拥有令人瞩目的设计，高耸入云的大厦外部配有螺旋形的优雅花园，创造出结合自然元素、启迪灵感的工作环境，体现了企业关注员工身心健康的理念。

VIVO公司位于深圳宝安的新总部大楼（效果图）预计于2025年秋季竣工。
NBBJ希望通过彰显灵活性与连通性的设计，促进其公司职员创意的萌发，并提高工作效率。

值得一提的是，NBBJ是一家以创意为导向且在工作中善于观察、倾听与理解的设计公司。公司通过了Nature Capital Partners的CarbonNeutral碳中和协议认证，是友邦保险2030年挑战和亚马逊气候承诺的签署者，同时也参与COP26协定，为实现将全球升温幅度限制在1.5摄氏度以内的目标而努力。