江苏教育厅长谈医学生就业不待见儿科：增设专业、定向免培

9月23日上午，江苏省人大常委会第三十二次会议举行联组会议，针对全省深化医疗卫生体制工作开展情况，进行专题询问。

7位省人大常委会委员和5位人大代表直击热点难点，先后提问。9位江苏省政府各厅局相关负责人出席会议，回答有关询问。

王卓君委员就基层医疗机构人才短缺、部分科室人才缺乏问题发问。他说，高等院校对于基层医疗机构人才培养至关重要，“高校层面该如何解决这些问题”？

江苏省教育厅厅长葛道凯回答了这个问题。他说，这的确是教育界正普遍面临的重要问题。

“金眼科，银眼科，千万别干儿科”，他说，有医学界人士几年前曾跟他说过这样一句话，大概意思是，大城市综合型医院儿科人才普遍短缺。此外，精神科、全科等也存在类似情况。

葛道凯列举数据称，江苏是医学教育大省，167所普通高校里开展医学教育的有35所，在校生共11万人，占整个普通高等教育在校生规模6%。

同时，江苏每年走上医生岗位、为老百姓看病的医学毕业生有7000人左右，“从这么一个规模看，我们医学教育总规模可大体满足我省医疗卫生事业发展需要。”

然而，在总规模基本满足的情况下，却出现了结构性不平衡的现象，比如不被待见的儿科。据《人民日报》2015年报道，有数据显示，中国儿科医生缺口达20多万。由于儿童病情往往复杂多变，又无法自行表达病痛，儿科医生往往面临着工作累、头绪烦、收入低的尴尬。因此，儿科招人难，留人也难。

葛道凯介绍称，针对医学毕业生优先选择眼科等科室，而“不待见”儿科、精神科等科室的现象，江苏教育部门目前已经采取了四个措施。

具体而言，即推进四所学校设立全科专业；在三所学校设立儿科专业方向；支持一所学校开展本硕连读的儿科人才培养，还有支持两所学校专门开设了精神类医学的专业。

葛道凯介绍称，这四个措施加起来，可让这几个比较“艰苦”专业每年招学生500人左右。比如今年，实际招生491人。

而对于毕业生不愿去基层的心理，江苏教育部门推行了定向免费培养学生计划，同时加强了医学学历的继续教育。

葛道凯表示，接下来，根据医疗人才实际需求，“十三五”期间将适度增加医学招聘，大概10%的增幅。同时，将进一步支持相关医学院校改善办学条件，提高教学质量等。