秦宜智谈共青团改革：半数团中央机关同志一年在基层干四个月

5月17日上午，国务院新闻办举行新闻发布会，共青团中央书记处第一书记秦宜智、常务书记贺军科介绍《中长期青年发展规划（2016—2025年）》有关情况。在接受记者提问时，秦宜智介绍了团中央改革的进展情况。

去年8月，中共中央办公厅印发了《共青团中央改革方案》。《方案》强调，共青团是党的助手和后备军，是党和政府联系青年的桥梁和纽带。推进共青团改革，是全面从严治党的一部分，是焕发共青团生机活力的重要举措。

团中央负责人在接受新华社记者采访时谈到，当前，面对党和国家事业快速发展，面对社会环境和青年群体发生重大变化，共青团建设和工作中存在许多不适应、不符合的地方。

秦宜智在发布会上亦表示，在全面深化改革的大背景下，共青团的改革也在推进之中。

“比如在市场化、全球化、信息化特别是网络化的条件下，怎么加强和提高对青年思想教育的时代性和有效性，我们显得还很不适应；比如现在青年的学习方式、工作方式、生活方式发生了很大的变化，我们怎么使团的工作、团的活动、团的组织能够更好地覆盖这些青年，为这些青年服务，我们显得还不够适应；再比如，现在青年社会组织如雨后春笋般大量发展起来，共青团怎么和这些新兴的青年社会组织一起合作，联合发力，为青年成长成才提供条件，我们显得还很不适应。”他说。

秦宜智谈到，当然，在长期的发展过程中，共青团本身也积累了一些问题，比如“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”的问题。针对这些问题，共青团进行了认真的思考，也出台了具体的改革方案。改革方案最核心的一点就是要解决共青团脱离青年的问题，从很多方面设计了工作措施，现在都在展开。

“比如团代会、委员会、常委会等共青团的领导机构，要有更多基层代表，使我们的领导机构能够更接地气。比如在部门设置上，我们新设立了社会联络部，这个部门的主要职能就是联系一些新兴领域的青年、一些新的社会组织。再比如我们改革了现在的工作制度，团中央机关的同志们，一年有一半的同志要在基层工作四个月，直接到基层县一级，跟同志们一起工作、生活，从而能够更好地了解基层的情况。在机关工作的同志，5个工作日中会抽出一天来直接到青年当中去，比如在青年比较聚集的学校、企业、社区、青年汇，为大家服务。”

建设网上共青团是共青团改革的一个重要方面。

秦宜智说，现在大量的青年都在网上，所以我们一方面开通了“青年之声”，为广大青年服务。“青年之声”开通两年来，已经覆盖了大量的群体，比较活跃的粉丝有600多万，一年的点击量超过10亿次，再有，我们要开展“智慧团建“，建立一个供各级团组织特别是基层团组织、团干部、团员使用的平台，使共青团全团有网站、基层组织有阵地，每个团干部都有自己的空间，所有的团活动都能够在网上来开展。

他谈到，网上工作还有一个很重要的方面就是宣传思想引导，我们开通了微博、微信，而且微博、微信不光是团中央有，现在全团各级，包括省、市、县、乡，以及很多的企业和学校的团委都有这样的平台。我们也实施了宣传工作的产品化战略，生产一些小伙伴们非常欢迎的新媒体产品来开展宣传工作。

“在改革方案里，也特别要求要加强基层团的工作力量。”秦宜智说，“因为脱离青年的问题各层级都有，特别是到了基层是直接为广大青年服务的，如果力量不够，服务的工作肯定要打折扣。”

秦宜智表示，我们希望通过这些改革的措施使团干部、团组织和广大青年距离能够近一点，心能够贴得更紧一点，从而把我们这些不适应以及存在的问题能够解决好。