东部战区副政委：强军新长征要坚持习近平军事战略思想为指南

战略指导是一个政党或国家在军事政策上的集中体现，战略指导正确是最大的胜算。长征是战略指导符合客观实际的光辉典范，是以毛泽东为代表的正确军事思想的伟大胜利。遵义会议确立了毛泽东在红军和党中央的领导地位；稍后不久成立了由毛泽东、周恩来、王稼祥组成的新的“三人团”，负责全军的军事行动，进一步确立和贯彻了符合中国革命实际、符合中国革命战争规律的正确战略指导。与遵义会议前相比，中国工农红军的战略指导发生了三个根本性变化：一是在战略方向上，由“径情直遂”向西行动改变为“对前方只指出大方向，使能机动”，牢牢掌握住了战略转移主动权的枢纽；二是在作战指导上，由消极防御改变为积极防御，着眼打破强敌的围追堵截，把握防御与进攻转换的关节点，寓战略防御于战役进攻之中，以战役攻势争取战略主动，从而实现了战略与战役的有机衔接；三是在作战原则上，由战略的速决战、战役战斗的阵地战、堡垒战和消耗战向战略持久战、战役战斗的运动战、速决战和歼灭战转变，善于造成战局中的局部优势，在运动中寻找战机、歼灭敌人。从此，红军队伍在战略全局上一改被动受挫、转危为安，开始从胜利走向新的胜利。

战略指导的生命力在于应时而变、应势而动。新的历史条件下，习近平主席着眼国家发展战略和安全战略，深刻阐述了实现强军目标、建设世界一流军队一系列带方向性、根本性、全局性的重大问题，形成了符合国防和军队建设规律、符合军事斗争准备规律、符合战争指导规律的军事战略思想体系，必须作为引领我军迈步强军新征程、遏制和打赢战争的根本遵循。一是自觉以习近平主席军事战略思想为根本指导。持续深化对习近平主席军事战略思想重大意义、丰富内涵、精神实质和实践要求的认识理解，感悟蕴含其中的战略视野、主动精神、问题意识、底线思维、创新品格，增强政治认同、理论认同、情感认同，坚持贯彻新形势下军事战略方针，牢固确立“五个更加注重”战略指导，扎实推进政治建军、改革强军、依法治军，切实把习近平主席军事战略指导作为部队建设发展的强大思想武器。二是有效履行新的历史时期军队使命任务。习近平主席赋予我军“四个坚决维护”的新使命，进一步强调了人民军队的重要地位作用，丰富拓展了我军的职能使命，标定了强军兴军的时代标高，为我们认清形势、理解任务、履行职责指明了正确方向。把履行“四个坚决维护”新使命作为部队建设发展的战略牵引，树立全面建设、备战打仗新的标准和要求，不断强化使命意识、责任意识，进一步把意志和力量凝聚到有效履行新使命上来。

三是积极应对来自海上方向的战争威胁。当前和今后一个时期，我国进入从陆权国家向陆权海权兼备国家迈进的关键阶段，安全威胁主要来自海上，战略利益拓展的重点在海上，遏制和反遏制、分裂和反分裂、侵权和反侵权等多种矛盾和斗争的焦点在海上。必须突破重陆轻海传统思维，确立向外向海理念，强化海上方向军事斗争准备，坚定不移走向海洋、经略海洋、维护海权，增强应对海上安全威胁整体作战能力。四是不断提高打赢信息化局部战争能力。未来我军无论在哪个方向打仗，都将是一场信息化程度很高的局部战争。始终瞄着打赢信息化战争这个基点抓备战打仗，强化信息主导、体系支撑、精确作战、联合制胜等观念，解决制约体系作战能力生成提高的矛盾问题，加快构建联合作战体系，发展新质作战力量，不断增强能打胜仗能力。

紧贴战场形势实施高度机动灵活的战役战斗指挥，是红军长征胜利的重要法宝，这深刻昭示我们，提高我军能打胜仗能力核心是增强各级指挥员能打仗会指挥的素质本领

长征中，红军各级指挥员贯彻中革军委、毛泽东正确作战方针，坚持“你打你的，我打我的，打得赢就打，打不赢就走”，把高度机动灵活的作战指挥演绎到了炉火纯青的境界。四渡赤水是毛泽东指挥生涯的“得意之笔”，一渡赤水集中扎西，二渡赤水回师黔北，三渡赤水声东击西，四渡赤水威逼贵阳，跳出了40万大军的包围圈，掌握了战场主动权。据统计，长征中进行战役战斗1000余次，其中较大规模的有600余次，师以上规模的有120余次。正是以毛泽东为代表的红军各级指挥员，在劣势中造优势，在平势中创奇势，在运动中寻战机，大范围机动、高频次穿插，忽南忽北、即打即离，创造了一个个灵活机动、以弱胜强的经典战例。

战争实践告诉我们，打赢一场战争包括打赢信息化战争，关键是有一支能打仗会指挥的优秀指挥员队伍。我军已有30多年没打过仗、60多年没打过大仗，对现代战争是什么样子、怎么打、怎么指挥缺乏实践、知之不深。习近平主席鲜明指出：“我军打信息化战争能力不够、各级指挥信息化战争能力不够的问题比较突出。”各级指挥员肩负着带领千军万马打胜仗的使命责任，必须下大力提高战争指导水平和作战指挥能力，做到指挥谋略胜敌一筹、战法运用强敌一招、临机决断先敌一步、奇正妙算优敌一策。一是学好信息化理论把现代战争制胜机理研究透。深入学习现代军事前沿理论特别是信息化理论，深入研究近年来发生的典型战例，深刻认识信息时代战争是陆海空天网五维战争、信息主导成为制胜关键、体系对抗成为基本形态、精确作战成为主要形式、全域机动成为必备能力、网络空间成为崭新战场，切实适应现代战争制胜机理的内在要求。二是加强实战化锤炼把联合作战指挥素养练过硬。着眼胜任本级指挥、提高联合作战指挥能力，突出主战装备训练、指挥谋略训练、联合协同训练，练好大纲规定的、岗位必备的、自身短缺的。结合联合训练、对抗演习、基地训练、检验性训练和非战争军事行动等重大任务，让各级指导员在谋划决策、现场指挥、临机处置中经受锤炼、提高素质。三是着眼打胜仗目标把管用实用战法训法创新好。打仗既靠技术又靠谋略、靠战术，剑不如人、剑法要高于人。各级指挥员要做训法战法创新的“领军人”，着眼发挥我军特长和优势、瞄着敌人软肋和死穴，研究创新非对称、“以能击不能”的训法战法体系，确保面对强敌有打赢之道、制胜之策。

为了全局胜利而结成的无比坚强的革命团结，是红军长征胜利的力量之源，这深刻昭示我们，提高我军能打胜仗能力关键是牢固树立和贯彻联合联战联胜的现代战争理念

团结就是力量、就是胜利，团结一致是克服困难、凝聚人心、赢得胜利的强大力量和重要保证。红军历来有反对山头主义、宗派主义的优良传统，长征就是一部充盈着顾全大局、团结统一、患难与共、同舟共济的生动教科书。长征途中，曾发生过张国焘分裂党和红军的严重事件，党中央以中国革命大局为重，采取“特殊的忍耐的方针”，战胜了张国焘的分裂主义，有力维护和促进了党和红军的团结统一。长征期间，各路红军虽然实行分路战略转移、被动应战，但却达成了高度统一的战略默契，密切配合、协同作战，把困难留给自己、把方便留给兄弟部队，形成了“一盘棋”。从一定意义上讲，长征堪称一场高层次的“团队作战”、经典的“联合作战”。

在联合作战体系中，人的联合居于最高层次，是联合的最高形式、最大优势，联合作战思想是赢得现代战争最根本的战争理念。新的领导指挥体制特别是战区联合作战指挥机制建立后，我们已经从“形”上实现了联合，但在“神”上还有一个联心联根的“化学反应”过程，必须增进理念的契合、力量的聚合、文化的融合，确保平时合心合力、战时攥指成拳。一是强化无战不联的联合意识。我军虽经十多年联合作战的研究探索，但受思维观念、体制编制、利益驱使等制约，联合作战体系仍未真正建成。持续深化习近平主席“强军篇”“战区篇”“联指篇”学习贯彻，深化合编合力合心教育，深化“新体制、新职能、新使命”大讨论，破除传统战争观念影响、狭隘军种思维、局部利益掣肘、指挥控制壁垒，树固四军同源一体、军种平等互信理念，增强自主协同、自觉配合、主动共享、交链互动意识，真正聚合诸军兵种力量，实现整体制胜。二是培育心联神联的联合文化。积极适应“军委管总、战区主战、军种主建”新体制新职能新使命，用联合文化引领推动联合作战体系建设、涵养提升联合作战能力，不断厚植联战、能战、胜战的精神支撑。科学构建联合文化的内容体系，铸牢听党指挥的政治灵魂，矢志祖国统一的价值目标，树立联合制胜的战争理念，厚植联合作战的军事素养，打造团结统一的精神纽带，培育敢打必胜的战斗精神，真正结成“一条心”命运共同体，砥砺激情燃烧“一团火”的革命精神，形成上下同欲拧成“一股绳”的合力。三是落实高度自觉的联合行动。着眼知行合一，强化实现政治目的和战略目的的大胜利观，真正从单一军种作战转向联合制胜，从纵向一体转向横向一体，形成备战打仗、指挥作战“一盘棋”。强化基于网络信息体系的联合指挥，强化基于共同任务的联合行动，强化基于态势共享的自主协同，日常战备联合筹划，突发情况联合处置，作战打仗联合指挥，各类保障联合实施，切实发挥好体系聚合优势，不断提高联合作战指挥水平、形成联合作战能力。

面对险恶环境和凶恶敌人所展现的革命英雄主义气概，是红军长征胜利的强大支撑，这深刻昭示我们，提高我军能打胜仗能力根本是大力培塑不怕苦不怕死的战斗精神

红军长征，敌我力量空前悬殊，作战物资严重匮乏，自然环境极端恶劣。两年多时间里，平均3天就发生一个激烈的大战；两万五千里征途上，平均每300米就有1名红军牺牲。正是靠着一不怕苦、二不怕死，敢于压倒一切困难、敢于战胜一切敌人的革命英雄主义气概，红军将士才完成了人类历史上罕见的远征，才谱写出了惊天地、泣鬼神、震人寰的战争史诗。“苦不苦，想想长征两万五；亏不亏，想想红军老前辈”，就是人们多年来对这种崇高精神的朴素概括。始终注重激发和保持革命英雄主义精神，是长征胜利的一个重要经验和深刻启示。

习近平主席强调：“军队要能打仗、打胜仗，固然要靠战略战术，要靠体制机制，要靠武器装备，要靠综合国力，但没有高昂士气，没有战斗精神，光有好的作战条件，军队也是不能打胜仗的。”提高我军能打胜仗能力，必须紧紧抓住战斗精神这个构成战斗力的重大决定性因素，持续激发官兵一不怕苦二不怕死的战斗意志和作风。一是着力强化随时准备打仗思想。坚持用习近平主席关于国家安全形势科学分析和战略判断统一思想，深入抓好马克思主义战争观、我军根本职能和形势战备教育，大力弘扬“两不怕”精神、“硬骨头”精神、海上猛虎精神、杜凤瑞精神、杨业功精神等，解决好为谁扛枪、为谁打仗，当兵干什么、练兵为什么等根本性问题，破除纠正以不打仗的心态抓作战准备、以应急作战的思维抓常态建设的偏向，不断强化官兵随时准备打、随时能够打、随时打得赢的思想，强化必胜的意志信念、必胜的英勇气概、必胜的过硬本领、必胜的战斗作风，培塑闻战则喜、英勇顽强、敢于牺牲的意志品格。二是着力推动培育工作常态化落实。以培育“四有”新一代革命军人为基本途径，按照教育灌输、实践锤炼、日常养成、环境熏陶、精神激励“五位一体”模式，建立战斗精神培育长效机制，规范部队授枪、授旗、授衔、授装仪式，凸显战斗精神文化内涵和价值指向。通过多渠道多方式，把战斗精神培育融入战备训练、实兵演练和执行重大任务全过程，结合重大军事行动探索临战动员、战时激励的方法路子，不断增强培育针对性实效性。三是着力发挥政策制度激励作用。激发军人战斗精神，既要强调牺牲奉献，也要注重政策制度层面增强军事职业吸引力和军人使命感荣誉感。要健全完善褒奖军功战功的激励机制，做好部队英模典型、立功受奖官兵登门报喜、走访慰问、事迹宣扬等工作，浓厚崇尚英雄、敬重军功、礼赞荣誉的社会氛围，真正让军人成为社会尊崇的职业，真正让广大官兵感到从军光荣、奉献无悔、牺牲值得。

（作者系东部战区副政委兼政治工作部主任，原题为《汲取长征营养 实现强军目标》）