上海市总工会选举产生首个挂职副主席，基层委员占比增至四成

根据上海群团改革试点工作要求，上海市总工会在完善领导班子结构、吸收一线优秀人才、增强服务基层职能等方面持续发力。

在2月29日召开的上海市总工会十三届七次全委（扩大）会议上，朱雪芹当选为市总工会兼职副主席，李友钟当选为市总工会挂职副主席，这是上海市总工会在改革中第一次选举产生挂职副主席。补选的38名市总工会委员中，有32名来自基层一线。这些基层委员带来的诉求、意见和建议，将有助于提升工会组织服务职工的能力。

上海市委副书记应勇出席会议并讲话。

基层委员占比提高至四成

根据上海群团改革试点工作要求，以及《上海市总工会改革实施方案》的有关规定，进一步完善上海市总工会领导班子结构，领导班子成员实行专挂兼相结合，把更多热爱群众工作、群众工作能力强、基层工作经验丰富的优秀人才，充实到市总工会领导班子中来；同时，进一步提高基层一线人员在市总工会全委会、常委会中的比例，即基层一线的工会干部和职工在市总工会委员中占40%以上、在市总常委中占15%以上，以更好地体现工会领导机构组成人员的广泛性和代表性。

上海市总工会主席洪浩此前在介绍上海工会改革总体方案中表示，上海工会的改革是全面改革，重点包括机构设置、干部制度、管理模式和运行机制等方面，其中机构设置和干部制度是重中之重。

2月29日，在上海市总工会十三届七次全委（扩大）会议上，来自上海华日服装有限公司的工会主席朱雪芹当选为市总工会兼职副主席，宝山区宣传部副部长李友钟当选为市总工会挂职副主席。

在这次补选的38名市总委员中，有32名来自基层一线。据上海市总工会介绍，补选后，市总工会委员中基层委员比例由20.7%提高到了40.1%，常委中基层一线人员的比例也由11.8%提高到了25%。

根据中央、市委群团改革的总体要求，上海工会改革将重心向下、夯实基层、打牢基础，增强基层工会组织活力，其重点和难点就在于加强“小三级”工会建设，即街镇、园区总工会及其所辖的楼宇、开发区、行业、居村等工会联合会、联合工会和非公企业工会。

据上海市总工会组织部部长桂晓燕介绍，这次补选的市总工会委员注重了向小三级工会干部倾斜、向非公企业工会干部倾斜，拓宽了基层工会工作者直接参与市总工会议事决策的渠道。32位基层委员中，街道、镇总工会干部有4位，开发区、园区工会干部有3位，来自楼宇、行业工会联合会的有4位，小区、村联合工会的有2位，来自“两新”组织（各类非国有集体独资的经济组织，社会团体和民办非企业单位）的工会干部和职工代表有11位，充分体现了基层委员来源广泛性。

农民工已占上海工会会员总数的37.9%

新当选的上海市总工会挂职副主席李友钟，挂职时间两年，挂职期间将在市总工会工作。

李友钟曾作为援藏干部，在西藏亚东县担任副县长一年，在西藏萨迦县担任县委常委、常务副县长两年，也在宝山区人事局、教育局工作，区委宣传部副部长、区新闻办等部门任职，具有较丰富的基层工作经验和多部门、多岗位的工作经历。

他表示，在新的岗位上将努力成为工会改革的实践者，“挂职本身就是这次改革的一项举措，我们需要眼睛向下，扎实功过，做好职工的维护者，真正从根本解决职工的困处，才能带领职工一呼百应。”

目前，上海工会会员中农民工会员达324万多人，占全市工会会员总数的37.9%，已成为上海工人队伍中重要的组成部分。新当选的市总工会兼职副主席朱雪芹也是上海首位农民工全国人大代表。她在接受澎湃新闻（www.thepaper.cn）记者采访时表示，将继续通过“朱雪芹工作室”这个平台，与农民工谈心交流，了解农民工的愿望诉求，更多反映农民工的心声，维护职工的合法权益，“农民工群体已成为上海城市建设的生力军，工会要坚持服务理念，以职工的需求为导向，及时向农民工传递关爱，让他们感受到工会的关心是必不可少的。”

新当选的薛鸿斌委员，作为企业的工会主席，多年来致力于推动构建和谐劳动关系，建立完善集体协商谈判制度。作为基层单位里的工会组织，往往得到的信息有限，通过市总工会这样一个平台，能了解到更多的情况，一方面为维护职工的合法权益拓宽渠道，另一方面也能更好地帮助职工扭转过度维权的想法。

应勇：各级工会要坚决改革、率先改革

2月29日，上海市委副书记应勇出席了上海市总工会十三届七次全委（扩大）会议并讲话。

应勇要求，上海各级工会要坚决改革、率先改革，完成好中央交给上海的群团改革试点任务。全市各级工会组织和广大工会干部要进一步深化对群团改革重要性、必要性和紧迫性的认识，坚定立场，坚定信心决心，坚定不移推进改革。要始终坚持问题导向和目标导向相统一，全市各级工会组织都要查找、分析、研究“四化”问题的具体表现，要始终坚持夯实基层基础，把基层网络完善起来，把基层力量充实起来，把基层工作开展起来。要始终坚持创新方式方法和运行机制，创新群众工作方法，创新工作评价机制，创新社会化工作机制，创新网络化工作机制，加强工作统筹和功能整合。他强调，要以改革精神推进各项工作，团结动员广大职工群众为“十三五”顺利开局作贡献，要抓好维权服务，工会就是要高举维护职工权益的旗帜，做到职工群众合法权益受到侵害，工会组织就要站出来说话，真正使维权成为上海工会的一张亮丽名片和城市软实力的重要体现，大力推进依法维权，深化服务职工工作；要抓好职工队伍建设，强化思想引领，强化职工技能培训，深入开展建工立业活动;要抓好自身建设，强化组织建设，加强干部队伍建设。

附：上海市总工会兼挂职副主席简介

李友钟

李友钟，男，1973年4月生，在职研究生，工商管理硕士，中共党员，1996年7月参加工作，现任宝山区委宣传部副部长、区新闻办主任。

李友钟同志曾任宝山区总工会党组书记、常务副主席，着力从抓好基层基础工作入手，大力推进非公企业组建工会、建设职业化社会化工会工作者队伍、建立帮困职工数据库等，工作成效显著，基层工会工作经验丰富。他曾作为援藏干部，在西藏亚东县担任副县长一年，在西藏萨迦县担任县委常委、常务副县长两年，热心服务基层，解决实际问题，体现出较高的政治素质和较强的工作能力。

李友钟曾在宝山区人事局、人才服务中心、教育局工作，担任党政领导职务；目前担任宝山区委宣传部副部长、区新闻办主任，具有较丰富的党群工作经验和多部门、多岗位的工作经历。2014年，还参加了市委一号课题《创新社会治理、加强基层建设》第三调研组工作，牵头负责大镇大居专题研究，为制定出台创新社会治理、加强基层建设的指导意见和政策文件等发挥了积极作用。

朱雪芹

朱雪芹，女，1977年10月生，在职大专，中共党员，1995年1月参加工作，现任上海华日服装有限公司工会主席、销售主管、女工委主任。

朱雪芹从一名外来务工者逐步成长为公司的技术骨干、创新能手、知识型职工，长期在企业一线工作，善于学习钻研，具有较强的技术创新、管理创新的意识与能力。曾被评为全国知识型职工先进个人、全国十大杰出农民工，荣获全国和上海市五一劳动奖章、全国和上海市劳动模范等光荣称号。

朱雪芹具有较强的参政议政能力，是上海首位农民工全国人大代表，在普陀区总工会的帮助下，她开设了“朱雪芹工作室”，经常深入到基层一线开展调查研究，与农民工谈心交流，了解农民工的愿望诉求，帮助农民工解决合法权益受到侵害的问题，在全国人大代表大会上代表农民工和一线职工建言献策、参政议政，其提交的议案和履职能力受到各级领导、社会各界的关注和好评。作为一名全国劳模，她立足岗位、努力工作，热心公益、乐于助人，很好地发挥了劳模的示范引领作用。

上海市总工会新增基层委员简介（部分）

马健

马健，1966年7月生，上海市人，大专，工程师。现任上海金桥经济技术开发区金桥开发园区总工会副主席、金桥开发区科技研发园区工会联合会主席。他曾是上海第36棉纺厂设备科技术员、前纺车间主任、生产部部长、副厂长，2011年3月成为金桥出口加工区工会联合会社会化工会工作者，后担任金桥出口加工区工会联合会基层建设部部长、总工会副主席、金桥开发区科技研发园区工会联合会主席。

马健自2011年3月成为职业化社会化工会工作者以来，在工会基层组织建设、职工权益维护、职工教育培训、职工群众性文化活动等方面，积极开展工作，得到职工们的好评。特别是在加强和健全开发区“小三级”工会建设中率先探索，发挥了示范带头作用。

朱惠琴

朱惠琴，1965年10月生，浙江绍兴人，中央党校大学，政工师，现任浦东新区川沙新镇总工会副主席。曾担任南汇区委、区府信访办综合科科长、浦东新区（南汇区）六灶镇总工会主席、川沙新镇总工会副主席。

朱惠琴自2003年担任镇工会主席以来，坚持“职工为本、实干为基、创新为魂”的工作理念，倡导“一线工作法”，在服务职工群众、维护职工合法权益、农民工“三属地”、工会组织建设等工作中取得突出成绩，赢得基层职工群众和工会干部的尊敬。2015年，获得全国优秀工会工作者称号。

薛鸿斌

薛鸿斌，1971年12月生，上海市人，大学，工程师，现任上海东洋电装有限公司工场长、工会主席。

薛鸿斌自1998年担任公司工会主席以来，根据外企特点，加强与外方高层管理者的沟通，推动构建和谐劳动关系，建立完善集体协商谈判制度，很好地实践了“维护职工权益、共谋企业发展”的理念，善于同职工打成一片，在职工中树立了威信，成为职工群众的朋友。先后获得上海市优秀工会工作者、上海市五一劳动奖章、上海市劳动模范等称号。