辽宁省委常委戴玉林兼任省总工会党组书记，提名省总工会主席

        辽宁省总工会网站消息，4月3日上午，省总工会机关召开干部大会，会议传达省委关于省总工会主要领导职务调整的决定：省人大常委会副主任、省总工会主席赵国红不再担任省总工会主席职务，戴玉林任省总工会党组书记并提名为省总工会主席人选。此前，中央已经批准戴玉林任省委常委。省委常委、省委组织部部长辛桂梓出席会议并传达省委决定，省委常委、省总工会党组书记戴玉林讲话，省人大常委会副主任赵国红主持会议。

        戴玉林在讲话中表示，到省总工会来工作，深感责任重大。坚信有全总、省委的重视和支持，有全省广大职工的努力，工会工作一定会取得新的进步和成就。当前，我省正处在改革发展的关键时期，新一轮全面振兴高潮即将到来，这是工会大有可为、大有作为的重要机遇期。我们必须要准确把握当前所面临的形势和任务，切实担当起时代赋予的历史重任，把千万职工组织好、团结好、引领好，在新一轮辽宁全面振兴中充分发挥主力军作用。要坚定不移听党指挥，带领职工跟党走；紧紧围绕振兴发展，汇聚改革正能量；积极推进依法维权，当好职工娘家人；抓好干部作风建设，提升队伍战斗力。

        戴玉林提出，自己将率先垂范、以身作则、严于律己、尽职尽责，为全省各级工会干部树立标杆、当好榜样：一是对党忠诚，严格遵守政治纪律；二是坚持学习，不断提高解决问题和依法履职的能力和水平；三是敢于担当，勇于面对和解决各类复杂矛盾和问题；四是诚信务实，坚决杜绝各种短期行为、表面文章；五是廉洁自律，坚持做到清白做人、干净干事。

        赵国红在讲话中回顾了在任四年多来的工作历程。她说，在省委领导下，认真贯彻落实党中央精神，围绕全省工作大局，顺应职工群众期盼，解放思想，履职尽责，真抓实干，全会工作取得了新进展。特别是2011年省总联合有关部门开展了走千户企业、访万名职工大走访大调研活动，随后，省委省政府召开了加强和谐劳动关系建设和工青妇工作两个会议、下发了两个意见，为我省工会工作赋予了更多的资源手段，创造了更好的工作环境。并在全会确立了以推动和谐劳动关系建设为主线的职工维权“安全网”工作思路，同时明确了实现“五个新突破”的工作目标。2012年，围绕构建职工维权“安全网”，在全会开展了“六个专项行动”。2013年，在全会首次系统引入了工作考评机制，在全省工会实施了“百分考核”。2014年，实施了基层工会活力建设项目，推行了“3+X”工作模式。

        赵国红说，在即将离开工会工作岗位之际，为自己能够有机会在这个岗位和平台上，为职工群众办了一些实事感到十分欣慰，更加留恋与大家共同度过的那些难忘美好的岁月，非常珍惜同大家结下的这份感情。在工会工作的这几年，是我在党政工作岗位最后一段工作时间，也是我人生中最值得回味的一段时光。这几年，无论是省总各位班子成员还是机关干部、事业单位的全体同志，大家都心往一处想劲往一处使，全会工作发生了可喜变化，在服务大局服务职工中发挥了积极作用。在今后的工作中，希望在戴玉林同志的领导下，全省工会工作继往开来，再谱辽宁工会工作新篇章。

        省总工会领导班子成员、副局级以上领导，机关全体党员干部和直属事业单位班子成员参加会议。