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以诚相交 以信为守!中投保获中国金融品牌企业文化年度案例奖
近日
《国务院办公厅关于进一步完善失信约束制度
构建诚信建设长效机制的指导意见》发布
作为中国第一家专业担保机构
经过27年的发展
中投保形成了以信用文化为核心
的企业文化体系
就在12月17日举行的中国金融品牌年会
暨第三届(2020)中国金融年度品牌案例大赛
中国投融资担保股份有限公司参评案例
《弘扬民族文化,共建诚信中国》
荣获“企业文化年度案例奖”
成为唯一一家获此奖项的
融资担保机构
一起来看↓
中国金融品牌年会暨第三届(2020)中国金融年度品牌案例大赛颁奖典礼由中国金融出版社有限公司主办,中央财经大学金融品牌研究所提供学术支持。为响应习近平总书记有关“中国产品向中国品牌的转变” 的重要论述,讲好中国金融业的品牌故事,推动我国金融文化的发展,大赛组委会经过5个月的案例征集,收到来自银行、保险、证券基金、信托以及互联网金融等179个金融机构的343个案例。
中国投融资担保股份有限公司
中投保由财政部、原国家经贸委出资成立,是国内首家专业担保机构。中投保现为国投成员企业,是中国融资担保业协会会长单位,也是国内唯一一家世界三大担保和信用保险联盟会员单位,是目前国内业务规模最大、产品种类和客户资源最为丰富、综合实力最强的专业担保机构之一。
作为中国担保业的旗舰企业,中投保紧密结合国家战略和政策导向,积极推进业务、产品和领域创新,形成了“担保增信为主,资管投资和金融科技为两翼”的“一体两翼”业务布局,以及跨货币市场、股票市场、债券市场的业务线,为提升企业信用、改善社会信用环境、完善金融服务体系做出了积极努力。
中投保的努力和贡献得到了社会各界和有关各方的认可。公司主体信用评级连续多年保持AAA水平,连续2届任中国融资担保业协会会长单位。中投保先后荣获“中国百强企业奖”“最佳公司治理奖”“新三板挂牌金融机构君鼎奖” “年度最佳融资担保公司”等多个奖项。中投保积极履行社会责任,为扶贫攻坚、抗击疫情助力捐资,荣获2019 年度“中国道德企业奖”。
中投保:弘扬民族文化,共建诚信中国
作为中国第一家专业担保机构,经过27年的发展,中投保形成了以信用文化为核心的企业文化体系,积淀了“以诚相交、以信为守”的诚信文化内涵,将“信用”作为公司发展的根和魂。
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作为国投成员企业,中投保积极倡导“弘扬民族文化、共建诚信中国”,将古代诚信故事制作成沙画视频、宣传品等,向社会传播诚信理念;中投保高度重视员工职业安全,每年组织全体员工重读《员工职业道德操守准则》等文件,并对外发布《中投保公司行为公约》,规范自身行为的同时,接受各相关方和社会公众的监督,确保公司发展行稳致远。
制度文化建设
中投保以市场化发展为目标,以增强比较优势和可持续发展能力为主线,探索建立了应对未来战略、体现公司核心文化、具有担保行业鲜明特点的管理框架和管理制度,涵盖组织管理、战略管理、人力资源等16大类,为公司的持续健康发展提供了保障。中投保的制度文化体现了以下特点。
一言九鼎的诚信文化。中投保积极倡导“弘扬民族文化、共建诚信中国”,将古代诚信故事制作成沙画视频、宣传品等,向社会传播诚信理念。中投保高度重视员工职业安全,每年组织全体员工重读《员工职业道德操守准则》等文件,规范自身行为的同时,接受各相关方和社会公众的监督,确保公司发展行稳致远。
以人为本的管理理念。中投保视员工为公司最宝贵的资产,坚持以人为本的理念,建立了包括导、防、治、保4方面的员工健康促进体系,倡导紧张有序的工作节奏、和谐宽松的工作氛围,营造注重分享的企业氛围,为员工提供较为宽松的假期、与员工签订长期的雇佣合同等。
务实稳健的发展风格。担保公司是经营风险的机构,风险管理是我们永恒的主题,也是我们的核心竞争力之所在。在风险文化方面,中投保坚持零损失的理念,将从业20多年的风险实践经验进行提炼、总结,建立了涵盖风险识别、项目评估、运营管理、风险资产追偿等全链条的全面风险管理制度框架,为公司长期持续发展保驾护航。
自由、开放、多元的组织风格。在公司发展的重要节点上,组织全员进行业务大讨论,集思广益,融合全体员工的智慧,以更好地统一思想、推进落实。中投保历史上已举办过7次业务大讨论,覆盖前中后台,鼓励发挥员工的创造性,共同为公司发展建言献策。
物质文化建设
中投保建立了具有自身特色的企业VI体系。中投保logo的设计原型来自于海上日出的美好景象,以稳健、发展、向上的外形和气质,体现了公司勇领担保潮流、追求持续发展的精神面貌。
标志稳健、厚重的蓝色外形,象征了中投保公司稳定、稳健、雄厚的事业基石,表达了公司稳健、发展的精神理念,也体现中投保人矢志不渝的事业追求。
以VI为核心,中投保制作了标识性强的办公用品和宣传用品,包括员工工卡、名片,铅笔、信封等。在新媒体应用方面,中投保在官方网站、微信公众号、形象宣传片、H5等自媒体上加强VI应用和诚信文化宣导,注重将传统节日祝福与诚信理念相结合,策划和发布了诚信系列主题图片,从对内、对外两个方面传播中投保的诚信文化。
在办公环境营造方面,中投保注意将VI应用与办公区装修风格进行有机融合,每一个办公楼层均使用统一的装修风格,并用不同的色系进行区分。充分利用楼道空间,将公司成立25周年的展览在楼道内侧进行展示,全面展示公司发展历程和社会贡献。
企业文化宣导
中投保高度重视企业文化营造和宣贯。对内,除了公司领导在各类不同会议持续强化宣导之后,不断创新手段和形式,通过生动形象的情景剧、MG动画等多媒体手段,加强对员工的诚信文化、职业操守教育,帮助员工树立遵纪守法、诚信友善、爱岗敬业、规范经营、清正廉洁的工作原则。
每年年初,中投保都会召开全体员工大会,重读《中投保公司行为公约》《中投保公司员工职业操守准则》《特别关注岗位风险提示》等,并将以上3部文件以MG动画视频的形式在公司主要办公楼层循环播放,提示员工注意职业道德风险,确保职业安全。
对外,中投保以“弘扬民族文化,共建诚信中国”为出发点,坚持“以诚相交,以信为守”的诚信文化理念,将员工内部教化延展到社会范围内的诚信文化宣传,通过制作诚信文化币章,绘制中国传统诚信故事系列沙画,摄制诚信微电影,制作廉洁从业MG动画等,打造了一套内容丰富、形式多样的品牌文化宣传体系,在公司内部和社会范围内广泛宣扬诚信文化理念,得到社会各界的关注和认同,对促进公司品牌文化传播、推动社会信用体系和信用文化建设起到了积极作用。
企业文化落地
中投保自成立以来,始终坚持以服务国家战略为导向,助推改革开放与经济发展,以“七信”修为,践行社会责任,为促进社会信用体系建设和国民经济发展做出了积极贡献。“七信”分别代表中投保在创建担保行业、服务普惠金融、建设美丽中国、弘扬信用文化、完善公司治理、改革创新发展、加强党的建设7个方面做出的努力。
中投保完成了国家赋予的、引领我国信用担保行业发展的历史使命,为社会信用体系和信用文化建设贡献了绵薄之力。
中投保以支持中小微企业、服务“双创”、服务实体经济为坚定的战略目标,致力于探索“破解中小微企业融资难、融资贵”问题,开创“政策性资金、法人化管理、市场化运作”的成功模式,并运用大数据风控、电子化平台解决操作难题,切实助力中小微企业发展。
中投保发挥信用增进功能,围绕城乡统筹、新区建设等领域为地方基础设施建设提供综合金融服务,为支持城镇化建设做出积极贡献。
中投保在绿色金融领域,以世界银行/全球环境基金中国节能促进项目、亚洲开发银行贷款“京津冀区域大气污染防治中投保投融资促进项目”为平台,维护生态文明、建设美丽中国,为国家战略实施、经济发展、环境保护贡献一己之力。
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责任编辑丨卢 阳
执行主编 | 唐 巍
内容来源 | 中投保
原标题:《以诚相交 以信为守!中投保获中国金融品牌企业文化年度案例奖》
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